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PLD Space impulsa el talento joven con la segunda edición de AdAstra Early Talent Day

08/10/2025
en Formación
AdAdstra Early Talent Day. Fuente: PLD Space

AdAdstra Early Talent Day. Fuente: PLD Space

PLD Space, empresa internacional de transporte espacial con sede en Elche, celebrará el próximo 16 de octubre la segunda edición de su jornada AdAstra Early Talent Day, una iniciativa enmarcada dentro de su programa de talento AdAstra. Con ella, la compañía prevé incorporar más de 40 posiciones técnicas —entre perfiles en prácticas y junior— para reforzar sus equipos en el desarrollo del lanzador orbital MIURA 5 y seguir impulsando el crecimiento de la industria espacial española.

El evento, que se desarrollará de forma virtual a través de Zoom Events, contará con la participación de Raúl Torres, CEO y cofundador de PLD Space, y de José Andrés Sánchez, Chief People & Culture Officer, quienes presentarán los retos, oportunidades y beneficios del programa. Además, se ofrecerá un tour en directo por la factoría de Elche, donde los asistentes podrán conocer los procesos industriales y conversar con ingenieros senior y jóvenes profesionales que ya se han incorporado a la plantilla tras su paso por el programa.

La primera edición del AdAstra Early Talent Day, celebrada en 2024, reunió a más de 1.200 participantes. De ellos, 874 fueron seleccionados para distintas fases del proceso y 16 se incorporaron finalmente a la compañía. “Nos hace especial ilusión recibir a nuevo talento joven que quiera ser parte de un hito que revolucionará el sector aeroespacial, como lo es el desarrollo de MIURA 5”, ha destacado Sánchez.

El foco de esta nueva edición se centra en atraer talento de producción, especialmente estudiantes de Formación Profesional y perfiles junior interesados en participar en la industrialización y puesta en marcha de MIURA 5, uno de los proyectos más ambiciosos de la compañía.

PLD Space continúa demostrando un crecimiento sostenido. La empresa, que inició el año con 300 empleados, ha alcanzado ya la cifra de 400, un hito previsto inicialmente para finales de 2025. Este aumento refleja una tasa anual de crecimiento del 40 % y consolida su madurez empresarial y su compromiso con la creación de empleo cualificado en España.

La compañía refuerza además su vínculo con el entorno académico a través de la PLD Space Academy, un programa educativo respaldado por las principales universidades públicas y privadas españolas, así como por escuelas de negocio como MIOTI, IE, IESE o ESCP. Esta colaboración busca acercar el conocimiento aeroespacial a los futuros profesionales del sector e incentivar el desarrollo de nuevas vocaciones científicas e industriales.

Con el programa AdAstra, PLD Space no solo amplía su equipo, sino que consolida una estrategia a largo plazo basada en la innovación, la formación y la excelencia técnica. Su objetivo: construir el futuro de la industria espacial europea desde España.

Tags: AdAstra Early Talent DayEmpleojornadaPLD Space
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