El fabricante aeronáutico Airbus va a contratar a alrededor de 1.000 nuevos trabajadores en España a lo largo de 2023. La mayoría se enmarcarán en actividades de la división de defensa y espacio y los restantes en los negocios de aviones comerciales y de helicópteros.
Estarán ligados a las áreas de producción, ingeniería y digitalización; entre las que se encuentran perfiles como los de ingeniería de fabricación, montaje e integración, estructuras y sistemas, informática, diseño e integración de software, propulsión de hidrógeno y eléctrica o arquitectura digital.
Estos nuevos empleados se suman a los 1.000 contratos que se realizaron en España el pasado año y que situaron la plantilla total de Airbus en España en más de 13.000 empleados. Con esta iniciativa, la compañía podrá prepararse para afrontar los diferentes retos en el ámbito aeroespacial de los próximos años.
Es decir, permitirán reforzar las capacidades de Airbus ante el incremento de la producción de aviones comerciales previsto para los próximos años y en proyectos clave como el futuro avión de combate europeo FCAS, los planes de digitalización o la ciberestrategia de la compañía.
Airbus anunció el pasado mes de enero su intención de contratar a más de 13.000 personas en todo el mundo en 2023 para respaldar la aceleración industrial y la ambiciosa hoja de ruta de descarbonización, y preparar el futuro de la aviación.
La compañía emplea actualmente a más de 130.000 personas en sus negocios en todo el mundo y ha recibido recientemente la certificación Top Employers en España, Europa, América del Norte y Asia-Pacífico por parte del Top Employers Institute, institución independiente que reconoce la excelencia en la gestión de personas y las políticas de recursos humanos.
