La Agencia Espacial Europea (ESA) ha preseleccionado a 1.391 candidatos, poco más del 6% de los más de 23.500 aspirantes a astronautas que respondieron a la convocatoria del pasado mes de marzo. Los seleccionados han sido invitados a realizar una prueba de un día en una instalación de la agencia en Europa.
Así, de los 1.391 candidatos seleccionados, 29 son elegidos para la categoría de parastronautas. Aquí, el 27,6% son mujeres y el 72,4% hombres. En la otra categoría, que engloba a 1.362 elegidos en total, las mujeres se elevan hasta el 39%, frente al 61% de los hombres. Al final de la selección, la agencia espera fichar entre cuatro y seis nuevos candidatos para que se unan al cuerpo de astronautas europeos, de los cuales uno tendrá limitaciones físicas.
Debido al volumen de solicitudes, el proceso de selección ha llevado meses en revisar y responder a todos los solicitantes, a los que la ESA ha expresado su agradecimiento por el interés manifestado.
El responsable de Medicina Espacial de la ESA, Guillaume Weerts, ha dicho que “realmente queremos agradecer a todos los que se presentaron a este proceso de selección, tanto a los que continúan como a los que nos dejarán en esta etapa. Gracias por su paciencia y por todo el trabajo que han puesto en sus solicitudes. Nos impresionó mucho la calidad de los solicitantes”.
La socia comercial de Recursos Humanos de la ESA, Antonella Costa, está de acuerdo. “Es un proceso muy competitivo, incluso cumplir con los criterios iniciales para solicitarlo es algo de lo que estar orgulloso”, ha dicho.
“Aunque no todo el mundo puede convertirse en astronauta, hay muchas otras formas en las que puedes apoyar a Europa en el espacio. Recomendamos encarecidamente a las personas que visiten nuestro sitio web de carreras y vean de qué otra manera pueden aplicar sus habilidades y seguir su pasión con la ESA”.
La primera ronda de pruebas para los 1.391 candidatos que lo han superado se centra en el rendimiento psicológico e incluye pruebas cognitivas, técnicas, de coordinación motora y de personalidad. Para los candidatos seleccionados, esto será seguido por una serie de entrevistas psicológicas y pruebas grupales antes de las pruebas médicas.
Los candidatos que superen con éxito cada una de las etapas de selección serán invitados a entrevistas de selección. Se espera que la nueva clase de astronautas de reserva de la ESA se anuncie en el próximo otoño.
