Madrid.- Los más de 11.000 trabajadores de Airbus España están convocados a participar este jueves, tras el proceso de información y debate de la pasada semana en las asambleas generales, en un referéndum para ratificar el preacuerdo alcanzado por las federaciones estatales de UGT FICA y CC OO de Industria el pasado día 14.
Además de favorecer la estabilidad de los más de 1.000 empleos temporales actuales, el principio de acuerdo del V Convenio Colectivo suprime la contratación a través de ETT´S, además de crear una bolsa de contratación con participación sindical, según los sindicatos.
El pasado día 14 se firmó el principio de acuerdo del V Convenio Colectivo de Airbus Group entre las 4 direcciones de las empresas de Airbus Group y las federaciones estatales de UGT FICA, CC.OO. de Industria, ATP Sae y SIPA, que representan más del 80% de la plantilla.
El resto de conquistas esenciales, según UGT FICA, se centran en la mejora del poder adquisitivo, la creación de una única política salarial para toda la plantilla y la continuidad de la jubilación parcial a partir del año 2019 con el objetivo de mantener las actuales condiciones de acceso. Por último, recoge el compromiso de regular la subcontratación, el tiempo de trabajo y los viajes fuera de tiempo de trabajo, con el claro propósito de mejorar las condiciones laborales.
Ambos sindicatos someten el contenido de este preacuerdo a referéndum entre el conjunto de los trabajadores, de acuerdo con el compromiso que adquirieron con la plantilla.
