Montreal.- El constructor aeronáutico canadiense Bombardier ha anunciado un plan de reducción de personal que aplicará en los dos próximos años y afectará hasta un total de 7.000 empleados de los que 3.800 corresponden a áreas del negocio aeroespacial, principalmente en Canadá y Europa, según ha hecho público esta mañana.
De ese recorte anunciado, 2.500 empleos corresponden al área de Aeroestructuras y servicios de Ingeniería; 500 a la división de Aviones de Negocios; 800 a la sección de Ingeniería y Desarrollo de productos aeroespaciales. Los otros 3.200 despidos afectarán a otras líneas de negocio de Bombardier.
“Durante 2016 y 2017, adaptaremos nuestra fuerza de trabajo global a las condiciones del mercado y se hará la contratación en apoyo de las áreas en crecimiento, incluyendo la Serie C, ha dicho Alain Bellemare, Presidente y CEO de Bombardier. Estos ajustes son siempre difíciles de hacer. Y por muy importante que sea asegurar a nuestros 64.000 empleados en todo el mundo, seguiremos actuando para crear un valor superior para nuestros clientes siendo más competitivos y generando una mayor rentabilidad", agregó.
"Estamos relanzando Bombardier para hacer esta empresa más fuerte y competitiva”, añadió Bellemare. “Durante el año pasado, hemos renovado nuestro equipo de gestión y desarrollamos un plan claro para mejorar en gran medida nuestra actuación. Hemos mitigado el riesgo de nuestros principales programas y estabilizado la empresa, asegurando que tenemos la liquidez necesaria y tomar una serie de medidas para reconstruir los márgenes. Con la certificación de la aeronave CS100, también logramos el último hito importante antes de la puesta en marcha de la Serie C”.
