Madrid.- “Hemos dado nuevos pasos para alcanzar un pacto que proporcione futuro a Iberia”, afirma un comunicado titulado “Iberia necesita un acuerdo”, suscrito el pasado viernes por los seis sindicatos que iniciaron el proceso que desembocó en los acuerdos del Servicio Interconfereal de Mediación y Arbitraje (SIMA) del 17 de diciembre.
En dicho comunicado, UGT, CCOO, USO, ASETMA, SITCPLA y CTA Vuelo, que presentaron la plataforma sindical “Alternativa” el 11 de enero, reconocen que el encuentro celebrado el pasado miércoles “sirvió para acercar posiciones”. “La dirección de la empresa se avino a aliviar el recorte previsto de producción y, sobre todo, se reafirmó en su voluntad -ya manifestada en los acuerdos del SIMA- de encauzar los excedentes de plantilla a través del vigente ERE 72/01.
Según los sindicatos, la dirección de la compañía “anunció su buena disposición para alcanzar acuerdos que hagan económicamente viable una prórroga del citado ERE, obviamente más costoso que las herramientas disponibles para las empresas en la nueva legislación laboral. Para conseguir esta prórroga habría que contar con el concurso de la Administración”.
“Todos somos conscientes de que la situación de Iberia hace imprescindible un acuerdo de largo alcance, que compatibilice la rentabilidad y viabilidad de la empresa con la estabilidad de nuestros puestos de trabajo…Para lograrlo es imprescindible que todos hagamos esfuerzos, que todos estemos dispuestos a ser razonablemente flexibles en nuestros planteamientos y, fundamentalmente, que todos estemos dispuestos a cumplir los compromisos ya adquiridos en los acuerdos del SIMA”, asegura el comunicado de los sindicatos.
