París.– La compañía aérea Air France, en su afán por sanear su cuenta de resultados, suprimirá antes de terminar el año próximo 5.122 puestos de trabajo, es decir, más de un 10% de los 49.301 trabajadores que integran su plantilla, según anunció ayer en un comunicado.
En total, 1.712 se suprimirán por jubilaciones no reemplazadas y otros 3.410 corresponden a un exceso de personal, de los que 2.056 afectan a personal de tierra, 904 a tripulantes de cabina y 450 a pilotos.
Con este ajuste drástico de su plantilla la compañía pretende cumplir su nuevo proyecto industrial y estratégico denominado “TransForm 2015”, que tiene por objeto incrementar un 20% su productividad de aquí a finales del año próximo.
Air France asegura que quiere evitar los despidos y recurrir a medidas como la incitación a las bajas voluntarias o los contratos a tiempo parcial. Pero la dirección de la compañía ha precisado que si no logra firmar acuerdos con los sindicatos, «no descarta el recurso a los despidos de aquí a fines de 2013».
La reacción de los sindicatos ha sido inmediata, exigiendo garantías de que no haya despidos hasta el fin del periodo del plan estratégico de la dirección, es decir 2015.
«Air France se halla ante un desafío decisivo para su futuro», ha dicho su presidente y director general, Alexandre de Juniac. «Nuestro proyecto industrial tiene dos objetivos: volver a la rentabilidad de la compañía y servir mejor a nuestros clientes. De cara a los esfuerzos equitativamente compartidos, debemos estar de acuerdo y no habrá despidos. La firma de los acuerdos en los próximos días implicará a toda la plantilla de la empresa y avalará la determinación de cada uno para situar a Air France en la vía del crecimiento», concluyó.
El plan TransForm 2015 deberá ser ratificado al término de las negociaciones con los sindicatos de Air France, previsto para el próximo jueves.
En total, el grupo franco-holandés Air France-KLM, del que la compañía francesa es el principal componente, pretende ahorrar 2.000 millones de euros de aquí a 2015.
