Madrid.- Airbus Group y la Asociación Española para la Calidad (AEC) han procedido a la firma oficial del acuerdo de colaboración entre ambas entidades, por el que Airbus se constituye como Partner Impulsor de la Iniciativa AEC Cultura de la Innovación en España.
Con la firma de este acuerdo, Airbus ratifica su compromiso con la innovación y muestra su apoyo a la AEC en la sensibilización y divulgación a las empresas, profesionales y a la sociedad del valor estratégico que la Cultura de la Innovación tiene para el futuro del país, la sostenibilidad y competitividad de nuestras empresas.
Además, como partner impulsor, Airbus apuesta por realizar el estudio sobre Cultura de la Innovación, con el fin de identificar áreas de mejora que impulsen, aún más, su competitividad a través de este valor estratégico.
El contrato fue firmado por el director de Recursos Humanos de Airbus Group en España, Mariano Alonso Romero, y la directora general de la Asociación Española para la Calidad (AEC), Marta Villanueva. El acto contó también con la presencia de Gonzalo Jiménez Mozo, Head of Cultural Transformation and Productivity, y José María Palomino, Head of Employee Communication, por parte de Airbus Group en España; y, en representación de la AEC, asistieron Miguel Udaondo, presidente de la entidad y Enrique Marco, director de División de Desarrollo de la Estrategia.
Según Mariano Alonso Romero: “nuestro compromiso con la innovación es clave en un mercado altamente competitivo como el aeroespacial. La innovación aporta un gran valor estratégico a las empresas. Para nosotros es importante fomentar acuerdos e iniciativas de esta naturaleza. Para avanzar, debemos innovar manteniendo los altos estándares de calidad, lo que nos permitirá seguir creciendo y siendo competitivos.”
La Iniciativa Cultura de la Innovación, puesta en marcha por la AEC en 2014, tiene por objeto divulgar y sensibilizar a las empresas, los profesionales y la sociedad del valor estratégico de la Cultura de la Innovación. Inscrito en esta Iniciativa, la AEC promueve la participación en un estudio de ámbito nacional y multisectorial sobre el “estado de la Cultura de la Innovación” en las empresas.
Este estudio se basa en la Metodología creada por los profesores Joe Weintraub y Jay Rao, de la escuela estadounidense Babson College-Boston, que permite efectuar un diagnóstico del clima innovador real de una empresa centrándose en seis campos: Recursos, Procesos, Resultados, Valores, Conductas y Clima, que a su vez se descomponen en 18 factores y 54 elementos. Todo ello asegura un diagnóstico preciso y completo sobre la Cultura de la Innovación en la organización. En la actualidad este estudio cuenta ya con la participación de medio centenar de empresas y con el apoyo expreso de todas las compañías integradas en el Comité AEC Innovación.
“El compromiso de Airbus con la innovación y con la Cultura de la Innovación permite a la AEC, no sólo contar con el refrendo de una compañía líder a nivel mundial, sino también contar con las buenas prácticas y experiencias positivas de la compañía europea para guiar y ayudar a otras compañías en su compromiso con la calidad”, afirma Miguel Udaondo. “En 2015 presentaremos los resultados de la Primera Edición, que incluirán el primer índice de Cultura de la Innovación (ICI), sin duda habremos dado un paso adelante a la hora de impulsar la competitividad en el mundo de la empresa española”, añadió.
