Madrid.- Un total de 23 aspirantes a las 48 plazas convocadas al Cuerpo de Ingenieros Aeronáuticos en el Boletín Oficial del Estado (BOE) del pasado 15 de julio han sido excluidos en la fase de concurso y no podrán pasar a la fase de oposición, en su mayoría, por no justificar la experiencia requerida (9) o no poseer la titulación profesional exigida (4).
En total, casi un centenar y medio de aspirantes se presentaron al concurso. De ellos, 115 han sido admitidos a la oposición para cubrir las 40 plazas por el sistema de acceso libre y 4 por el turno de promoción interna para las 8 plazas reservadas por esta vía. Varios coinciden con la lista anterior de admitidos en la relación de candidatos para el posterior nombramiento de funcionarios interinos del Cuerpo de Ingenieros Aeronáuticos destinados en la Agencia Estatal de Seguridad Aérea (AESA) en el concurso convocado en la pasada primavera, concretamente, el 16 de abril de este mismo año.
La Orden de Fomento que hoy publica el BOE recoge la relación de aspirantes excluidos y la causa de su exclusión del proceso selectivo para ingreso a las 40 plazas por el sistema general de acceso libre. De los aspirantes a las 8 plazas restantes reservadas al sistema de promoción interna no figura ninguno excluido.
Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista publicada disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de esta Orden en el BOE, para subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión u omisión. Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o aleguen la omisión justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos de la realización de las pruebas.
Concluido el plazo señalado, se hará pública la lista definitiva de aspirantes admitidos, que se expondrá en los mismos Centros que se indican en el apartado Segundo de esta Orden. Si no se hubieran realizado alegaciones o estas no hubieran sido tenidas en cuenta, la lista provisional de admitidos y excluidos adquirirá carácter definitivo.
Según la Orden de convocatoria, el proceso de selección consta de tres fases: de concurso, de oposición y curso selectivo. La fase de concurso, ahora concluida, ha tenido por objeto la comprobación y calificación razonada de los méritos presentados por los aspirantes. Dicha fase tiene una puntuación máxima de 50 puntos, procediéndose a la comprobación y valoración de méritos.
La fase de oposición constará de cuatro ejercicios obligatorios y eliminatorios. El primero consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 100 preguntas. El segundo ejercicio será sobre el idioma inglés, hablado y por escrito.
